Pourquoi les responsables RH sont-ils les grands oubliés de la transition écologique… alors qu’ils devraient en être les piliers ? Lorsqu’on parle de transition écologique
Boomers, Gen X, Millennials, Gen Z… Comment manager efficacement des générations aux attentes radicalement différentes ? Les entreprises n’ont jamais connu un tel choc générationnel.
Pourquoi 80 % des TPE/PME gaspillent leur énergie à courir après la productivité… au lieu d’optimiser leur efficacité opérationnelle ? Trop souvent, les petites entreprises
Une stratégie floue, c’est une entreprise qui patine. Dans beaucoup de TPE/PME, la stratégie tient sur un coin de bureau, entre deux urgences. On veut
Vous n’avez pas besoin de plus de clients. Vous avez besoin de mieux exécuter ce que vous faites déjà. La plupart des dirigeants de PME
Une stratégie ne vaut que par sa capacité à être traduite, portée… et pilotée dans la durée. Trop d’entreprises confondent élaboration stratégique et transformation effective.
Le bien-être au travail va au-delà de la simple satisfaction des employés. Il constitue une pierre angulaire pour bâtir des organisations résilientes et innovantes :
L’importance de l’intelligence artificielle dans le monde des affaires s’est considérablement accrue au cours des dernières années, due en grande partie à ses vastes applications
Dans un paysage entrepreneurial en constante évolution, une transformation profonde s’opère : les entreprises, autrefois principalement axées sur la maximisation des profits, se tournent de
Par définition, au sein d’une entreprise, un projet est mis en œuvre pour répondre à un besoin. La gestion de projet est une méthode qui
Acteur de référence de l’entreprise collaborative, ETICO accompagne depuis plus de 20 ans les organisations dans leur transformation. Il se distingue par son ADN, à savoir une démarche dynamique et collaborative d’accompagnement – le cycle de la transformation collaborative – qui répond aux besoins actuels de changement et d’adhésion des salariés.
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